{"id":70165,"date":"2022-04-04T20:21:46","date_gmt":"2022-04-04T20:21:46","guid":{"rendered":"http:\/\/www.noticiasradioreflejos.com.ar\/2021\/?p=70165"},"modified":"2022-04-04T20:21:46","modified_gmt":"2022-04-04T20:21:46","slug":"a-partir-del-1-de-mayo-la-administracion-publica-volvera-a-la-presencialidad-completa","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.noticiasradioreflejos.com.ar\/2021\/a-partir-del-1-de-mayo-la-administracion-publica-volvera-a-la-presencialidad-completa\/","title":{"rendered":"A partir del 1\u00b0 de mayo la administraci\u00f3n p\u00fablica volver\u00e1 a la presencialidad completa"},"content":{"rendered":"<p>\u00abYa estamos en condiciones de hacer una vuelta a la presencialidad completa en todos los edificios\u00bb, afirm\u00f3 a T\u00e9lam Radio la Secretar\u00eda de Gesti\u00f3n y Empleo P\u00fablico de la Jefatura de Gabinete. Dialogar\u00e1n con los sindicatos para afinar detalles.<!--more--><\/p>\n<figure class=\"mb-3\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.telam.com.ar\/thumbs\/bluesteel\/advf\/imagenes\/2022\/04\/624aface16e67_900.jpg\" alt=\"Telam SE\" width=\"100%\" height=\"100%\" \/><\/p>\n<div class=\"media-icons\"><\/div><figcaption><\/figcaption><\/figure>\n<p>El Gobierno nacional estableci\u00f3 el\u00a0<strong>1\u00b0 de mayo como fecha l\u00edmite para disponer el retorno de los trabajadores de la administraci\u00f3n p\u00fablica a la presencialidad<\/strong>, despu\u00e9s de la serie de Decretos de Necesidad y Urgencia (DNU) que establecieron la modalidad remota a causa de la pandemia de coronavirus.<\/p>\n<p>A trav\u00e9s de la Resoluci\u00f3n 58\/2022 publicada este lunes en el Bolet\u00edn Oficial, la Secretar\u00eda de Gesti\u00f3n y Empleo P\u00fablico de la Jefatura de Gabinete estableci\u00f3 que \u00abantes del 1\u00ba de mayo de 2022 cada jurisdicci\u00f3n, organismo y entidad de la administraci\u00f3n p\u00fablica nacional (&#8230;) deber\u00e1 disponer\u00a0<strong>el retorno a la modalidad de prestaci\u00f3n de servicios que era habitual en forma previa a la vigencia del Decreto N\u00ba 260 de fecha 12 de marzo de 2020<\/strong>\u00a0y sus modificatorios\u00bb.<\/p>\n<p>La secretaria de Gesti\u00f3n y Empleo P\u00fablico,\u00a0<strong>Ana Gabriela Castellani<\/strong>, asegur\u00f3 que esta resoluci\u00f3n \u00abno es un capricho\u00bb sino que es parte de las nuevas recomendaciones que estableci\u00f3 el Consejo Federal de Salud y que refrend\u00f3 en una resoluci\u00f3n el Ministerio de Salud.<\/p>\n<p><iframe loading=\"lazy\" src=\"https:\/\/w.soundcloud.com\/player\/?url=https%3A\/\/api.soundcloud.com\/tracks\/1244039668&amp;color=%23ff5500&amp;auto_play=false&amp;hide_related=false&amp;show_comments=true&amp;show_user=true&amp;show_reposts=false&amp;show_teaser=true&amp;visual=true\" width=\"100%\" height=\"300\" frameborder=\"no\" scrolling=\"no\" data-mce-fragment=\"1\"><\/iframe><\/p>\n<div><a title=\"PODCAST\" href=\"https:\/\/soundcloud.com\/user-961456406\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">PODCAST<\/a>\u00a0\u00b7\u00a0<a title=\"Presencialidad completa en la Administraci\u00f3n P\u00fablica Nacional a partir del 1 de mayo\" href=\"https:\/\/soundcloud.com\/user-961456406\/presencialidad-completa-en-la-administracion-publica-nacional-a-partir-del-1-de-mayo\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Presencialidad completa en la Administraci\u00f3n P\u00fablica Nacional a partir del 1 de mayo<\/a><\/div>\n<p>\u00abLos cuidados en esta nueva etapa se establecen con ventilaci\u00f3n simple y no cruzada, con uso de barbijo y con eliminaci\u00f3n de la obligatoriedad de dejar dos metros de distancia entre los puestos de trabajo. As\u00ed que ya estamos en condiciones de hacer una vuelta a la presencialidad completa en todos los edificios\u00bb, afirm\u00f3 la funcionaria en declaraciones a T\u00e9lam Radio.<\/p>\n<p>Castellani consider\u00f3 tambi\u00e9n que, despu\u00e9s de dos a\u00f1os de haber tenido que recurrir a modalidades de trabajo a distancia,\u00a0<strong>\u00abva a ser necesario\u00bb evaluar en paritarias con los representantes de los trabajadores las \u00abposibilidades y las nuevas modalidades de trabajo\u00bb<\/strong>.<\/p>\n<p>\u00abNosotros ya tenemos propuestas. Sabemos que los sindicatos tambi\u00e9n tienen las suyas, y en la paritaria que se inicia en el mes de mayo seguramente estaremos trabajando alguna de estas cuestiones para ver cu\u00e1l es el futuro del trabajo en la administraci\u00f3n p\u00fablica\u00bb, a\u00f1adi\u00f3.<\/p>\n<blockquote class=\"\"><p>\u00abNosotros ya tenemos propuestas. Sabemos que los sindicatos tambi\u00e9n tienen las suyas, y en la paritaria que se inicia en el mes de mayo seguramente estaremos trabajando alguna de estas cuestiones para ver cu\u00e1l es el futuro del trabajo en la administraci\u00f3n p\u00fablica\u00bb.<\/p><\/blockquote>\n<p>En la resoluci\u00f3n tambi\u00e9n se dispuso que\u00a0<strong>quedan \u00abexceptuadas\u00bb de la implementaci\u00f3n de esta medida aquellas personas que acrediten documentaci\u00f3n m\u00e9dica por pertenecer a grupos de riesgos<\/strong>\u00a0establecidos en el \u00abart\u00edculo 3\u00b0, incisos V y VI, de la Resoluci\u00f3n del Ministerio de Salud N\u00b0 627 del 19 de marzo de 2020\u00bb.<\/p>\n<p>\u00abSolamente hoy siguen trabajando de manera remota aquellas personas que tienen alg\u00fan tipo de inmunodepresi\u00f3n, una comorbilidad, que establece muy claramente los incisos 5 y 6 de la \u00faltima resoluci\u00f3n de Salud de situaci\u00f3n que impide, con acreditaci\u00f3n de certificado m\u00e9dico, la asistencia presencial\u00bb, se\u00f1al\u00f3 Castellani.<\/p>\n<p>Por otra parte, en la resoluci\u00f3n la Secretar\u00eda de Trabajo llam\u00f3 a mantener presentes las \u00abrecomendaciones de cuidado generales para la prevenci\u00f3n de Covid-19 y otras enfermedades respiratorias agudas\u00bb.<\/p>\n<p>\u00abAquellos trabajadores que tengan diagn\u00f3stico de Covid-19 que no hayan requerido internaci\u00f3n podr\u00e1n reincorporarse a sus lugares de trabajo sin necesidad de presentar resultado de test negativo ni certificado de alta seg\u00fan los criterios establecidos por el Ministerio de Salud\u00bb, detallaron en el bolet\u00edn oficial.<\/p>\n<p>En tanto,\u00a0<strong>el Poder Ejecutivo estableci\u00f3 que las oficinas responsables de Recursos Humanos \u00abdeber\u00e1n solicitar a los trabajadores el Certificado de Vacunaci\u00f3n<\/strong>\u00ab, mientras que aquellas personas que hayan optado por no inocularse \u00abrecibir\u00e1n asesoramiento del Departamento de Sanidad, o su equivalente\u00bb en cada organismo, a fin de \u00abobtener informaci\u00f3n sobre las ventajas y posibles desventajas de la vacunaci\u00f3n en su caso puntual\u00bb.<\/p>\n<p>\u00abDe continuar con la decisi\u00f3n de no vacunarse, deber\u00e1n cumplir con sus prestaciones en la modalidad de servicios que era habitual en forma previa a la vigencia del Decreto N\u00ba 260\/20 y sus modificatorios, y firmar un consentimiento informado, con car\u00e1cter de Declaraci\u00f3n Jurada, expresando que han recibido y comprendido la informaci\u00f3n vinculada a la vacunaci\u00f3n, que asumen toda responsabilidad derivada de la conducta que adopten, y que se comprometen a tomar los recaudos necesarios para evitar los perjuicios que su decisi\u00f3n pudiere ocasionar al normal desempe\u00f1o del equipo de trabajo que integran\u00bb, a\u00f1adi\u00f3 el texto.<\/p>\n<p>Finalmente, la Secretar\u00eda de Gesti\u00f3n y Empleo P\u00fablico dictamin\u00f3 que aquellos trabajadores que no cumplan con la modalidad de servicios exigible \u00abser\u00e1n pasibles de las sanciones que correspondan de conformidad con el r\u00e9gimen disciplinario aplicable\u00bb<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u00abYa estamos en condiciones de hacer una vuelta a la presencialidad completa en todos los edificios\u00bb, afirm\u00f3 a T\u00e9lam Radio la Secretar\u00eda de Gesti\u00f3n y Empleo P\u00fablico de la Jefatura de Gabinete. 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